La L. 213/2023 introduce due apposite norme di interpretazione autentica.
La L. 213/2023 introduce due apposite norme di interpretazione autentica.
In tali casi da valutare con attenzione l’attivazione di eventuali misure di salvaguardia.
L’indebita compensazione può sussistere ricorrendo al cosiddetto autore mediato.
L’INPS ha fornito ulteriori chiarimenti sulla misura e il calendario dei pagamenti.
Per integrare il delitto di maltrattamenti in famiglia il rapporto tra il datore di lavoro e il dipendente deve avere natura parafamiliare.
Oltre al comparto del turismo, possono fruire del trattamento anche i lavoratori degli esercizi di somministrazione di alimenti e bevande.
Il Codice deontologico non si applica ai rapporti con le società di revisione.
Il DL Milleproroghe pubblicato in Gazzetta Ufficiale non contiene più la disposizione prevista nella bozza.